698萬個新增就業(yè)崗位是如何實現(xiàn)的。我們的記者榮蓉
今年上半年，城鎮(zhèn)新增就業(yè)698萬人，完成全年目標任務的60%，全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率從2月份的5.5%逐步下降到6月份的5%，失業(yè)水平逐步恢復到疫情前水平，二季度100個城市公共就業(yè)服務機構(gòu)市場需求比為1.58，勞動力市場需求增加。
專家認為，上半年我國就業(yè)成績單來之不易，但仍需清醒看到困難和挑戰(zhàn)今年就業(yè)壓力仍然比較大，就業(yè)形勢總體穩(wěn)定得益于經(jīng)濟復蘇的有力支撐和就業(yè)優(yōu)先政策的持續(xù)努力
穩(wěn)定就業(yè)基礎
今年上半年，城鎮(zhèn)新增就業(yè)崗位比去年同期增加134萬個，新增就業(yè)崗位明顯增加數(shù)據(jù)對比是就業(yè)持續(xù)改善的主要依據(jù)中國勞動和社會保障科學研究院副院長莫榮說
全國城市調(diào)查失業(yè)率也有同樣的表現(xiàn)數(shù)據(jù)顯示，3月城鎮(zhèn)失業(yè)率為5.3%，6月降至5%，均低于5.5%左右的控制目標，較去年6月下降0.7個百分點，較2019年6月下降5.1%莫榮認為，城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率已略好于正常年份，反映出就業(yè)工作成效和就業(yè)形勢穩(wěn)定鞏固二季度末，我國城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.86%，比一季度末下降0.08個百分點
從不同就業(yè)群體的統(tǒng)計數(shù)據(jù)來看，也表明就業(yè)基本穩(wěn)定目前，909萬高校畢業(yè)生就業(yè)形勢總體保持穩(wěn)定，農(nóng)村勞動力外出務工規(guī)模持續(xù)增長貧困勞動者總數(shù)3063萬人，完成年度目標任務的101.5%
就業(yè)持續(xù)改善的基礎是宏觀經(jīng)濟穩(wěn)定改善中國統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展成果不斷顯現(xiàn)，經(jīng)濟持續(xù)平穩(wěn)恢復，有力拉動了就業(yè)恢復上半年宏觀經(jīng)濟運行良好，有力支撐了就業(yè)增長的基本面中國人民大學勞動人事學院副院長趙忠說
此外，上半年就業(yè)成績單的取得離不開宏觀政策的綜合運用莫榮表示，積極的財政政策，穩(wěn)健的貨幣政策和就業(yè)優(yōu)先政策共同努力，中國在穩(wěn)定就業(yè)和保障民生方面取得了顯著成效特別是今年，通過確保市場參與者的安全來確保就業(yè)的一系列措施穩(wěn)定了預期，穩(wěn)定了市場，穩(wěn)定了就業(yè)
開辟新的道路，放手
一個私營企業(yè)可以帶動10個以上的工人上班，一個個體工商戶可以帶動3到5個人上班從今年上半年的情況來看，市場主體的增速相對較快，為勞動者提供了更多的就業(yè)崗位對外經(jīng)濟貿(mào)易大學國家對外開放研究院教授李長安表示，從中央到地方，各級政府頻頻出臺拓寬市場化就業(yè)渠道的務實舉措，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，取得了良好效果
個體經(jīng)營者，個體經(jīng)營者和小微企業(yè)可享受貸款，補貼，稅費，場地等組合政策支持其中，支持創(chuàng)業(yè)擔保貸款和利息補貼政策，對符合條件的可給予一次性創(chuàng)業(yè)補貼，稅收優(yōu)惠等政策支持，在政府投資開發(fā)的創(chuàng)業(yè)載體中安排一定比例的場地，免費提供給重點群體
門檻降低了，很多職業(yè)都變了，求職者有了更多的選擇。從一開始
根據(jù)各重點就業(yè)群體出臺的專項幫扶措施，人力資源社會保障部等部門取得了較好的成效趙忠說:比如，大學畢業(yè)生是國家培養(yǎng)的高素質(zhì)人才，但他們在勞動力市場的經(jīng)驗還比較淺如果外部力量給予更多的幫助，他們就能更好地適應職場的需求
高質(zhì)量就業(yè)謀長遠
目前，就業(yè)市場存在就業(yè)需求與勞動力供給不匹配的結(jié)構(gòu)性矛盾今年上半年采取了哪些措施來改善這種情況
今年就業(yè)有很多困難近1500萬新增需要進城務工的勞動力中，有909萬大學畢業(yè)生如何引導年輕人走向理想的崗位高校畢業(yè)生是就業(yè)工作的重點，他們代表著年輕人的就業(yè)狀況莫榮認為，我國大量就業(yè)崗位仍在制造業(yè)一線，我們未來的教育方式和就業(yè)體系都要調(diào)整，以市場需求為導向，加強技能教育的培養(yǎng)，讓他們在上升通道上有更多的機會在靈活就業(yè)方面，上半年在法律法規(guī)制定上提出了明確措施，也給畢業(yè)生就業(yè)帶來了實惠
二季度以來，技術(shù)工人對人才的需求比例一直保持在2左右，尤其是企業(yè)對高技能人才的迫切需求十四五開局之年，為把更多的普通勞動者培養(yǎng)成技能型人才，把更多的技能型人才培養(yǎng)成高技能人才，人力資源和社會保障部啟動技能中國行動，制定了新增4000萬以上技能型人才的總體目標，從技能型人才的培養(yǎng)，使用，評價和激勵入手，全面提升我國技能型人力資本水平
技術(shù)工人是中國高質(zhì)量發(fā)展不可或缺的戰(zhàn)略資源時至今日，這種觀點已經(jīng)被越來越多的人認可人力資源和社會保障部職業(yè)培訓專家，原山東省勞動技師學院黨委書記崔表示:其中，技能激勵行動著眼于提高技能人才的社會地位和經(jīng)濟待遇，打破成長進步的‘天花板’，營造‘崇尚技能，不僅僅依靠學歷’的良好氛圍，讓廣大技能人才看到技能的頭
職業(yè)技能提升行動已經(jīng)成為今天
年穩(wěn)就業(yè)保民生的亮點之一專賬資金補貼對象范圍擴大到中高職院校畢業(yè)年度畢業(yè)生，企業(yè)新型學徒制拜師學藝還有培訓補貼，職業(yè)培訓券可以讓勞動者免墊付便捷享受職業(yè)培訓服務今年以來，高質(zhì)量就業(yè)讓技能的含金量不斷提高，人工智能工程技術(shù)人員，無人機駕駛員，物聯(lián)網(wǎng)安裝調(diào)試員等新職業(yè)的薪資水平，讓更多人渴望擁有一技之長
本報記者 敖 蓉
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