時至深冬，天氣愈發寒涼，值此大雪時節，古人或圍爐夜話，或賞雪賦詩，十分風雅。四川興科城市交通高級技工學校學生管理口第二屆家事分享會在學校三樓多功能廳拉開了帷幕，50余名學管人與校長張聯權、副校長薛征一同，團聚共話“興科家事”，就日常工作、學生管理、管理經驗等，面對面進行了溝通交流與分享。
教育大計，育人為本。此次興科家事分享會旨在總結、交流、推廣學管人在育人過程中的成功經驗，為進一步落實“123456”德育工作體系做好鋪墊。“家”事分享會中，大家通過拓展活動、交流互動等多種方式，圍繞興科的大事小事，結合自身實際講述著在育人過程中的見解與感悟。活動中，張校、薛校還為近期生日的老師們送上了承載“興”祝福的伴手禮。
他山之石，可以攻玉。這次分享會既是交流，也是學習，老師們通過育人工作中智慧的碰撞，工作生活中的日常分享，拉近彼此距離的同時，大家紛紛受益匪淺，可謂一場精神大餐。
深入貫徹落實“視員工為家人”的管理是我校“家文化”的根本目標，是實現學校高質量發展的保障。“家文化”帶給教職工的溫馨感、自豪感將進一步把實現個人價值和學校發展相統一，從而產生強大精神動力，凝聚團隊力量，為學校高質量發展注入源源不斷的動力。
近年來，興科高度重視校園文化建設，把“家文化”與教學管理相融合，激發教職工的主人翁意識，實現了“校園文化認同”的和諧氛圍。據悉，“興科家事”分享會將作為興科常態活動進行，每年舉辦2次，旨在增加校園文化認同感的同時，激發“持續進步”內生動力，讓每位員工教有所得，學有所長，為興科可持續發展奠定堅實的基礎！
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